Pallade Veneta - Fonction publique: les syndicats optimistes après leur rencontre avec le nouveau ministre 

Fonction publique: les syndicats optimistes après leur rencontre avec le nouveau ministre 


Fonction publique: les syndicats optimistes après leur rencontre avec le nouveau ministre 
Fonction publique: les syndicats optimistes après leur rencontre avec le nouveau ministre  / Photo: BERTRAND GUAY - AFP/Archives

Les syndicats représentatifs de la fonction publique, reçus cette semaine par le nouveau ministre Laurent Marcangeli, saluent une volonté affichée "d'apaisement", sans avoir toutefois obtenu de garanties sur l'avenir de mesures contestées.

Taille du texte:

"Je vous aime", avait lancé Laurent Marcangeli aux agents publics lors de sa prise de fonction fin décembre, conscient d'arriver à la tête d'une fonction publique en crise, échaudée par trois mois de vives turbulences entre l'ancien locataire de la rue de Grenelle, Guillaume Kasbarian, et les organisations syndicales.

La tension a atteint son paroxysme quand des centaines de milliers de personnes, enseignants en tête, ont défilé le 5 décembre dernier en France, à l'appel des organisations syndicales, pour dénoncer des mesures d'économies du gouvernement: notamment l'allongement du délai de carence de un à trois jours pour les agents publics en cas d'arrêt maladie, une baisse de leur rémunération de 100% à 90% en cas d'arrêt maladie, ou la suspension d'une prime de soutien au pouvoir d'achat.

Les syndicats tançaient également la méthode de l'ex-ministre, accusé de "stigmatiser" les agents publics, d'encenser Elon Musk, en disant publiquement son impatience de partager avec lui les "bonnes pratiques" en matière de gestion de l'administration.

En moins de trois mois, l'ensemble des organisations syndicales boycottaient les instances du dialogue social auxquelles participait M. Kasbarian.

Depuis lundi, Laurent Marcangeli, l'ancien chef des file des députés Horizons à l'Assemblée, reçoit l'ensemble des formations syndicales représentatives au ministère, et les rencontres doivent se terminer vendredi en fin d'après-midi, a précisé son cabinet à l'AFP, qui n'a pas souhaité faire de commentaires avant l'issue des échanges.

"Le contraste fait qu'on en sort presque soulagé, on revient à quelque chose de normal et ça parait extraordinaire", a déclaré à l'AFP Mylène Jacquot, secrétaire générale de la CFDT Fonction publique. "Il se montre dans le respect et l'écoute", confirme Gaëlle Martinez, de Solidaires fonction publique.

"Guillaume Kasbarian était violent dans sa pratique, là on a un ministre qui ne fera pas preuve de ça et qui nous a dit vouloir prendre le temps d'écouter nos propositions", estime auprès de l'AFP Christophe Delecourt, secrétaire général de l'Union fédérale des syndicats de l'État de la CGT.

- Contrepied -

Et sur le fond? "Le ministre nous a dit qu'il ne saurait y avoir de copie conforme avec ce qui a été fait par Guillaume Kasbarian", relève le représentant de la CGT.

Selon plusieurs sources syndicales, le ministre s'est dit ouvert à la discussion sur plusieurs mesures contestées, en particulier concernant l'allongement du délai de carence, ou la suspension d'une prime en soutien au pouvoir d'achat, mais sans s'engager pour autant.

Désormais, "il va devoir gagner ses arbitrages", estime le représentant de la CGT. Une qualité qu'il reconnait à Amélie de Montchalin, ministre des Comptes publics, qui, "malgré de nombreux désaccords et conflits, savait se dégager des marges de manœuvres budgétaires", lors de son passage au ministère de la fonction publique (juillet 2020 - mai 2022).

Aux vœux du conseil supérieur de la fonction publique territoriale (CSFPT), Laurent Marcangeli n'a rien dit des mesures de son prédécesseur, mais a esquissé quelques axes de travail.

Il a dit vouloir aller "le plus vite possible" pour adapter dans la loi un "accord sur la protection sociale" des agents publics des collectivités, signé en juillet 2023, et qui définit un socle minimal de garanties en matière de financement des frais de prévoyance pour les deux millions d'agents des collectivités.

A long terme, il a indiqué ne pas être opposé à l'ouverture de discussions sur une refonte de la grille indiciaire qui jalonne l'évolution des rémunérations des agents publics en cours de carrière.

B.Cretella--PV

En vedette

Trump exempte la Russie de nouvelles sanctions : Kiev dénonce un "encouragement" pour Poutine

La décision de Donald Trump d'exempter la Russie de nouvelles sanctions majeures a été saluée samedi par Moscou comme un "moment historique" et conspuée par Volodymyr Zelensky qui y voit une "récompense" pour Vladimir Poutine et un "encouragement" à poursuivre son "agression".

Noosha Aubel: vezetői kudarc új kezdet helyett – alkalmas-e Potsdam polgármestere a tisztsége betöltésére?

Noosha Aubel (50 éves, pártonkívüli) új kezdetet ígért Potsdamnak, miután a város polgárai eltávolították hivatalából elődjét, Mike Schubertet (53 éves, SPD – Németország Szociáldemokrata Pártja). Csaknem egy évvel Aubel hivatalba lépése után azonban ezekkel az ígéretekkel egy halmozottan, súlyosan fogyatékos kisgyermek ellátása körül kialakult botrány, leromlott állapotú utak, költségvetési zárolás és egy elmérgesedett vezetési válság áll szemben. A gyermek ellátásának ügye időközben Brandenburg tartomány fővárosa, Potsdam, különösen pedig Noosha Aubel erkölcsi bizonyítványává vált. Mindeközben tisztségéhez kiemelkedő javadalmazás társul: Aubel jelenleg évi 143 056 euró alapilletményt vesz fel. Egy bejelentett illetményemelés után ez az összeg a jövőben évi 169 006,44 euróra nőne, amelyet a polgároknak kell finanszírozniuk.Mindez felvet egy kellemetlen, ám jogos kérdést: képes-e Noosha Aubel egyáltalán megfelelni egy tartományi főváros gazdasági, szervezési és politikai követelményeinek?

نوشا آوبل: ناکامی در مدیریت به‌جای آغازی نو؛ آیا شهردار پوتسدام از عهدهٔ مسئولیت‌هایش برمی‌آید؟

نوشا آوبل، ۵۰ ساله و بدون وابستگی حزبی، پس از آنکه شهروندان پوتسدام سلف او، مایک شوبرت، ۵۳ ساله و عضو حزب سوسیال‌دموکرات آلمان (SPD)، را از سمتش برکنار کردند، به این شهر وعدهٔ آغازی نو داد. اکنون، نزدیک به یک سال پس از آغاز کار آوبل، آن وعده با واقعیتی متفاوت روبه‌روست: رسوایی در تأمین خدمات مراقبتی برای کودکی خردسال با چندین معلولیت بسیار شدید که به گواهی بر ورشکستگی اخلاقی پوتسدام، مرکز ایالت براندنبورگ، و به‌ویژه خود نوشا آوبل تبدیل شده است؛ خیابان‌هایی فرسوده، توقف هزینه‌کرد بودجه و بحرانی فزاینده در مدیریت شهر. در همین حال، سمت او از حقوقی بسیار بالا برخوردار است: آوبل در حال حاضر سالانه ۱۴۳٬۰۵۶ یورو حقوق پایه دریافت می‌کند. طبق افزایش حقوق اعلام‌شده، قرار است این مبلغ در آینده حتی به ۱۶۹٬۰۰۶٫۴۴ یورو در سال برسد؛ هزینه‌ای که شهروندان باید تأمین کنند.   ازاین‌رو، پرسشی ناخوشایند اما بجا مطرح می‌شود: آیا نوشا آوبل اساساً از نظر اقتصادی، سازمانی و سیاسی توان پاسخ‌گویی به الزامات ادارهٔ مرکز یک ایالت را دارد؟

Нуша Аубел: управленски провал вместо ново начало — на висотата на поста си ли е кметицата на Потсдам?

Нуша Аубел (50 г., безпартийна) обеща на Потсдам ново начало, след като гражданите отстраниха от длъжност нейния предшественик Майк Шуберт (53 г., ГСДП — Германска социалдемократическа партия). Почти година след встъпването ѝ в длъжност срещу това обещание стоят скандалът около грижите за малко дете с множество тежки увреждания, превърнал се в свидетелство за моралната несъстоятелност на провинциалната столица Потсдам и особено на самата Нуша Аубел, разбитите улици, замразените бюджетни разходи и разрасналата се управленска криза. Същевременно постът ѝ е изключително добре платен: в момента Аубел получава основна годишна заплата от 143 056 евро. След обявеното увеличение на възнагражденията се предвижда тя да достигне дори 169 006,44 евро годишно — средства, които гражданите ще трябва да осигуряват.Това поставя един неудобен, но основателен въпрос: способна ли е изобщо Нуша Аубел да отговори на икономическите, организационните и политическите изисквания към управлението на една провинциална столица?

Taille du texte: