Pallade Veneta - Jugendforscher: Arbeitseinstellung von Generation Alpha ähnelt der von Generation Z

Jugendforscher: Arbeitseinstellung von Generation Alpha ähnelt der von Generation Z


Jugendforscher: Arbeitseinstellung von Generation Alpha ähnelt der von Generation Z
Jugendforscher: Arbeitseinstellung von Generation Alpha ähnelt der von Generation Z / Foto: John MACDOUGALL - AFP/Archiv

Die Einstellung der Generation Alpha, die in den kommenden Jahren ins Berufsleben einsteigt, ähnelt nach Einschätzung des Jugendforschers Simon Schnetzer derjenigen der vorherigen Generation Z. Beide Gruppen hätten "ein starkes Bewusstsein dafür, wie wichtig ihnen ihre freie Zeit und bezahlte Überstunden als Top-Arbeitgeber-Benefit sind", sagte Schnetzer dem Portal web.de laut Mitteilung vom Samstag. Dies unterscheide sie von früheren Generationen.

Textgröße ändern:

Letztere seien eher bereit gewesen seien, auf Freizeit zu verzichten, um sich Geld für einen Urlaub oder ein Haus zu erarbeiten, sagte der Experte. "Das sehe ich bei den Jüngeren derzeit weniger, weil sie nicht wissen, wofür es sich lohnt, zurückzustecken." Auch hätten junge Menschen weniger das Gefühl, dem Staat etwas schuldig zu sein.

Schnetzer führte dies auch auf eine zu geringe Beteiligung der jungen Menschen an politischen und gesellschaftlichen Entscheidungen zurück. "Damit die Zukunft mit der Generation Alpha gut wird, sollten wir jetzt nicht einfach für sie entscheiden, sondern sie beteiligen und Zukunft gemeinsam gestalten", forderte er. Als Generation Alpha werden üblicherweise die Jahrgänge zwischen 2010 und 2025 bezeichnet, zur Generation Z zählen die vorherigen Jahrgänge etwa ab 1995.

Der Jugendforscher betonte die Bedeutung dieser Gruppen für das Arbeitsleben der Zukunft. Da in den kommenden Jahren weit mehr sogenannte Babyboomer in Rente gingen als Jüngere nachrückten, werde sich der Fachkräftemangel weiter verschärfen. Dies gelte unabhängig von der jeweiligen Leistungsbereitschaft.

Schnetzer plädierte in diesem Zusammenhang auch für mehr Steuerung auf dem Arbeitsmarkt. Insbesondere das Handwerk und Ausbildungsberufe generell dürften nicht "kleingeredet werden". Viele Studiengänge würden hingegen in Zukunft weniger gebraucht. Daher sei es falsch, "dass man es dem Zufall überlässt, was den Jugendlichen gefällt".

A.Saggese--PV

Empfohlen

Datavault AI und CyberCatch geben die Unterzeichnung einer verbindlichen Absichtserklärung über die Übernahme von CyberCatch durch Datavault AI bekannt, um KI-gestützte, quantenresistente Lösungen zur Reduzierung von Cyberrisiken voranzutreiben

Die strategische Übernahme soll Datavault AI ermöglichen, die KI-gestützte Lösung von CyberCatch zur Reduzierung von Cyberrisiken in das durch SanQtum gesicherte Edge-GPU-Ökosystem von Datavault AI zu integrieren und damit einen globalen Markt für Informationssicherheit zu bedienen, der laut Gartner im Jahr 2026 voraussichtlich ein Volumen von 240 Milliarden Dollar erreichen wirdDer Umstellungsplan von CyberCatch auf Post-Quanten-Kryptographie dürfte das kombinierte Unternehmen zudem voraussichtlich vor den durch KI ermöglichten „Q-Day"-Quantenangriffshorizont positionieren, der inzwischen auf bereits 2029 (Google) vorgezogen wurde.KI-gestützte Angriffe von Bedrohungsakteuren stiegen im Jahr 2025 im Vergleich zum Vorjahr um 89 %, während die durchschnittliche Zeit bis zur Kompromittierung bei Cyberkriminalität auf 29 Minuten sank - ein Anstieg der Geschwindigkeit der Angriffe um 65 % im Vergleich zu 2024, laut dem Global Threat Report 2026 von CrowdStrike. Die Forschung von Google Quantum AI hat nun den Zeitrahmen für kryptografisch relevantes Quantencomputing auf bereits 2029 verkürzt.

Datavault AI kündigt für Freitag, den 15. Mai 2026, eine Telefonkonferenz zur Erörterung der Finanzergebnisse für das erste Quartal 2026 an

PHILADELPHIA, PA / ACCESS Newswire / 30. April 2026 / Datavault AI Inc. („Datavault AI" oder das „Unternehmen") (NASDAQ:DVLT), ein Anbieter von Technologien für Datenmonetarisierung, Authentifizierung, digitale Interaktion und die Tokenisierung realer Vermögenswerte („RWA"), gab heute bekannt, dass es seine Finanzergebnisse für das erste Quartal 2026 vor Börsenbeginn am Freitag, den 15. Mai 2026, veröffentlichen wird.

OMP rangiert in allen vier Anwendungsfällen unter den Top 2 im Gartner®-Bericht „Critical Capabilities for Supply Chain Planning Solutions: Process Industries“ von 2026

ANTWERPEN, BE / ACCESS Newswire / 30. April 2026 / OMP, ein führender Anbieter von KI-gestützter Lieferkettenplanung, wurde im Bericht „Gartner® Critical Capabilities for Supply Chain Planning Solutions" für die Prozessindustrie 2026 in allen vier Anwendungsfällen unter den Top 2 gelistet. Dieser Bericht, eine Ergänzung zum Gartner® Magic Quadrant™, bewertet 16 Anbieter hinsichtlich ihrer kritischen Fähigkeiten und realen Anwendungsfälle und hilft Unternehmen dabei, einzuschätzen, wie gut Lösungen verschiedene Reifegrade der Lieferkettenplanung unterstützen.

Datavault AI und Kings Mine Capital vereinbaren die Einrichtung eines GoldVault(TM)-Tokenisierungsprogramms in Höhe von über 150 Mio. $

Vereinbarung sieht Goldbarren zu 3.000 $ pro Unze zum Spotpreis für eine Lieferung innerhalb von 24 Monaten vor, mit einem prognostizierten Gewinn von 40 Mio. $ bei einem Preis von 5.000 $ pro Unze. GoldVault™-Token werden mit einem Abschlag zum Spotpreis ausgegeben, verbunden mit produktionsabhängigen Royalty-Gebühren

Textgröße ändern: